过年时回答工资多少，可以参考以下几种策略：
模糊回答
可以给出一个大致的工资范围，例如：“我的工资在正常水平，不算太高也不算太低。”或者“我的工资还可以，能够满足生活需要。”
模糊回答可以避免引起不必要的嫉妒或误解，同时也显得诚恳而不失礼貌。
转移话题
当被问到工资问题时，可以尝试转移话题，例如：“你最近工作怎么样啊？”或者“你们家孩子最近表现怎么样？”
转移话题可以让对话的焦点从你身上转移开，避免尴尬。
幽默化解
用幽默的方式来化解尴尬，例如：“我的工资也就刚刚够我买得起房子而已。”或者“我的工资全用来买书了，所以也没什么钱。”
幽默的回答可以引起大家一笑，缓解气氛。
反客为主
反问对方为何关心你的工资，例如：“我觉得我们大家其实都差不多啦，将就着过了。”或者直接表明自己不想谈论这个话题：“我们赚的差不多。”
反客为主可以巧妙地避免直接回答工资问题。
强调成长与学习
将话题从薪资转向个人成长和职业发展，例如：“其实，我更看重的是在这里能学到的东西和未来的发展机会。工资嘛，当然也很重要，但对我来说，能够不断提升自己，为将来的职业发展打下坚实的基础，才是最有价值的。”
这种回答不仅展现了你的职业态度和远见，也巧妙地避开了直接回答薪资的尴尬。
谈论福利待遇
将话题引向公司的福利待遇，例如：“我们公司除了基本的薪资之外，还有很多不错的福利，比如五险一金齐全、年终奖丰厚、还有定期的团队建设活动和员工培训，这些对我来说都是非常重要的。”
谈论福利待遇可以让人更关注你的工作环境和整体满意度，而不是仅仅关注工资数额。
根据具体情境和对方的反应，可以选择以上一种或多种策略来回答工资问题。记住，保持礼貌和诚恳是最重要的，同时也要注意保护自己的隐私。