杭州的社保费用会根据您选择的缴费基数和缴费比例有所不同。以下是一些基本的参考信息：
社保缴费基数通常是根据上年杭州市全口径从业人员的月平均工资水平来确定的，一般范围是平均工资的60%到300%。
社保费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险（已并入医保）以及残障人保障金等。
缴费比例大致如下：
养老保险：个人8%，单位14%
医疗保险：个人2%加4元，单位11.5%
失业保险：个人1%，单位2%
生育保险和工伤保险：单位分别缴纳0.6%和0.8%，个人不需要缴纳
以最低缴费基数4812元为例，个人和企业大约需要缴纳的社保费用分别是505.26元和1294.43元。
对于灵活就业人员，养老保险的月缴费金额计算方式为月缴费基数乘以20%的费率。
请注意，以上信息仅供参考，实际费用可能因政策调整、缴费基数变化等因素有所不同。建议您直接咨询当地社保局或通过官方渠道获取最新的社保缴费信息