外聘医生的费用计算方式主要根据合同内容和相关规定来确定，以下是一些常见的计算方式：
按合同约定的劳务费进行分配
医院与外聘医生签订合同时，会明确劳务费的分配比例。例如，有些合同中规定劳务费按三七分，医院拿三成，个人拿七成。
根据手术复杂程度和专家职称计算
手术外聘专家的费用通常根据手术的复杂程度和专家的职称不同而有所差异。一般情况下，15000元可以作为一个中等水平的估计价格，但具体费用还需根据医院内部的收费标准来确定。
以学术和技术交流名义进行的有偿服务
地方医院聘请外聘专家进行定期或不定期的坐诊，这些服务通常以学术和技术交流的名义进行，专家费用从三五千到几万不等，支付方式包括现金或转账。
政府财政补贴和医保基金支付
对于乡镇卫生院等基层医疗机构，外聘医生的开支可以通过政府财政补贴或医保基金支付。政府财政补贴用于支付外聘医生的工资、社保、福利等费用，而医保基金则用于支付外聘医生的医疗服务费用。
临时人员工资表和劳务发票
外聘医生也可以按临时人员制作工资表，并代扣代缴个人所得税。此外，还可以选择到税务局申请代开劳务发票，按专家咨询费入账，直接缴纳个人所得税。
建议
明确合同内容：在签订外聘医生合同时，应明确劳务费的分配比例和支付方式，以避免后续纠纷。
规范财务记录：无论采用何种支付方式，医院都应规范财务记录，确保合法合规。
税务筹划：对于金额较大的外聘医生费用，建议咨询专业的税务顾问，选择合理的税务筹划方式，以降低税负。
这些方式可能因医院的具体情况、外聘医生的资历、服务内容以及当地政策而有所不同。在实际操作中，医院应参照相关法规和合同条款，并与外聘医生进行充分沟通，确保费用计算的合理性和透明性。